Emploi d’été 2022 – Personnel enseignant - Programme Littéraction

Information

Cycles : Personnel enseignant qualifié au cycle primaire

Date d’entrée en fonction : Du 4 juillet jusqu’au 22 juillet 2022

Lieu de travail : En ligne - programme virtuel pour les élèves des écoles virtuelle et éloignées

Salaire : 56,34 $/de l’heure pour un total de 96 heures

Horaire de travail : Du lundi au vendredi de 8 h 30 à 14 h 30

Date limite : le 28 avril 2022 à 12 h

Type : Concours interne

Qualifications et exigences
  • Détenir un Brevet d’enseignement et une Carte de qualification de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario;
  • Faire preuve d’excellentes habiletés en communication;
  • Avoir une bonne maîtrise du français oral et écrit;
  • Connaître des stratégies pour favoriser l’apprentissage du français;
  • Faire preuve de débrouillardise;
  • Posséder des aptitudes interpersonnelles et une bonne capacité de travailler en équipe.

Veuillez faire parvenir une copie de votre carte de qualification en règle de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario et votre curriculum vitae par l’entremise de notre site Web avant 12 h le 28 avril 2022 à l’attention de :

Madame Sara Fudge

Leader en aménagement linguistique

296, rue Van Horne

Sudbury (Ontario) P3B 1H9

Tél. : (705) 671-1533 / Téléc. : (705) 671-1794

Courriel : emplois@grandnord.ca

Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues.

Selon les règlements de l’Agence de revenu du Canada, les cotisations au Régime de pension du Canada (RPC), à l’Assurance emploi (AE) et à l’impôt sur le revenu seront retenues sur toute rémunération.

Anne-Marie Gélineault, présidente                                                                  Sébastien Fontaine, directeur de l’éducation

En vertu du règlement 521-01 tel qu’amendé par le Règlement 322/03 et de la ligne de conduite du Conseil scolaire public du Grand Nord de l’Ontario, tout membre du personnel doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d’entrer en fonction.  Si on vous invite à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières.  Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.

 

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