Commis secrétaire d'école à terme

Information

Start Date: Dès que possible jusqu’au 17 septembre 2024

Location: École publique Jean-Éthier-Blais

Affectation percentage: 7 heures/semaine (0,2 ETP); minimum 42 semaines/année

Salary: Entre 20,17 $ et 25,20 $ - classification 3

Closing Date: March 7, 2024 12:00 pm

Type: Concours interne

Qualifications
  • Diplôme d’études collégiales d’un an en Administration de bureau;
  • Minimum d’un (1) an d’expérience en travail de bureau.
Skills
  • Démontrer une bonne maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit;
  • Démontrer une bonne connaissance du fonctionnement de l’équipement de bureau;
  • Démontrer une bonne capacité organisationnelle;
  • Faire preuve d’initiative et de débrouillardise;
  • Faire preuve de politesse, de courtoisie et de discrétion;
  • Faire preuve d’entregent;
  • Savoir travailler en équipe
Summary of Responsibilities

La personne qui occupe ce poste relève de la direction d’école et a pour rôle de fournir un appui à un poste de secrétaire.  Cette personne est appelée dans des situations plus exigeantes à traiter les dossiers quotidiens ou routiniers.


Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae par l’entremise de notre site Web avant 12 h le 7 mars 2024 à l’attention de :

Monsieur Eric Despatie

Directeur des Ressources humaines

296, rue Van Horne

Sudbury (Ontario) P3B 1H9

Tél. : (705) 671-1533 / Téléc. : (705) 671-1794

Courriel : emplois@grandnord.ca

 

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

 

Anne-Marie Gélineault, présidente

Sébastien Fontaine, directeur de l’éducation

En vertu du règlement 521/01 tel qu’amendé par le Règlement 322/03 et de la ligne de conduite du Conseil scolaire du Grand Nord, tout membre du personnel doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d’entrer en fonction. Si on vous invite à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.
Le Conseil scolaire du Grand Nord encourage l’égalité d’accès à l’emploi.
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